​近期，大竹县天城镇认真履行联系、服务群众“最后一公里”职责，大力弘扬“四下基层”优良传统，努力开拓服务群众新模式，厚植党群鱼水深情，重塑党性为民情怀，以实际行动落实为人民服务宗旨，推动主题教育见行见效。

（一）政策方针下基层，让党的声音“进万家”

坚持以讲促学提本领，领导班子带头成为“主讲人”，成立8支宣讲小分队，依托院坝会、“竹之声”理论宣讲、新时代文明实践活动等途径，用生动言语、鲜活案例将党的创新理论传播到基层一线，坚持运用群众喜闻乐见的方式开展政策宣传，让就业培训、地力补贴、兜底保障等惠民强农政策“飞入寻常百姓家”，真正做到送课堂上门、送政策到人、送理论入心，让群众深切感受到党和政府的关怀。截至目前累计开展宣讲46场次，惠及群众1200余人次。

（二）调查研究下基层，让决策部署“顺民意”

聚焦躬身向下促民生，全体党员干部深入基层一线，走进田间地头，主动问计于民、问需于民、问效于民，重点围绕基层党建、基础建设、产业发展、乡村振兴、人居环境、安全生产等内容，与老百姓拉家常、话里短，在谈心中发现问题、解决问题，把群众最关心、最迫切的事办好办实。今年以来，天城镇党委确定调研课题2个，累计入户走访280余次，收集群众意见建议120余条，归类梳理形成问题清单45条，限时整改率100%，切实打通服务群众的“最后一公里”。

（三）信访接待下基层，让基层治理“惠民生”

坚持和发展新时代“枫桥经验”“浦江经验”，组织党员干部走村入户排查各类纠纷隐患，主动将纠纷隐患“请进来”，用好用活法律、政策、经济等措施，化解群众矛盾，对事关群众切身利益的大小事做到事事有回音、件件有着落。同时，实行领导干部接访及包案化解制度，每天固定安排1名干部接访，对疑难问题由班子成员包案化解，集中攻坚，变群众上访为领导干部主动接访。2023年以来，领导干部累计接访100余人次，解决问题80余件；全镇排查纠纷隐患20余件，化解19余件；诉调对接2件，化解2件；全年无解信访积案。

（四）现场办公下基层，让作风建设“暖民心”

秉持求真务实的工作作风，瞄准“小切口”，推动党员干部实行“一线工作法”，带着使命、带着课题、带着对策，深入群众、走进基层，直冲问题多、困难多、矛盾多的犄角旮旯，坚持以钉钉子精神破忧解难，现场解决人民群众的“急难愁盼”，以解民忧、纾民困、排民难的实际成效检验主题教育转化成果。自第二批主题教育开展以来，累计开展一线服务180余次，现场解决群众反映问题52条，帮办民生实事10件。

接下来，我们将持续引导党员干部在“下”字上用苦功、见真章，在服务群众和奉献社会中担当作为、发挥作用，让“四下基层”蔚然成风，用实干实绩将主题教育成果转化为推进天城高质量发展的磅礴力量。